Recruiter
Maak jij goede matches? Krijg jij energie van het scouten van kandidaten en wil jij in de basis staan bij een jonge, groeiende organisatie? Dan ben jij wellicht de nieuwe recruiter en talentmanager van DataTalent!
Over DataTalent
Wij trainen en begeleiden afgestudeerden naar datagedreven functies bij overheidsorganisaties. Onze aanpak is echt, inspirerend en warm. De weg van trainee naar professional zien wij als een inspirerende reis. Wij maken de beste matches tussen trainees en overheidsorganisaties. Tegelijk zijn we kritisch op onszelf en innoveren we constant.
Onze samenwerkingspartners
Zijn overheidsorganisaties zoals provincies, waterschappen, gemeenten en veiligheidsregio’s. Ook bieden we traineeships bij hogescholen, onderzoeksbureaus en samenwerkingsverbanden van overheidsorganisaties.
Onze trainees
Hebben een diploma van hbo of uni op zak. Zij zijn leergierig, analytisch, ambitieus en nieuwsgierig. Ze willen graag iets betekenen voor de samenleving en zoeken een plek en een vakgebied om zichzelf en hun talenten verder te ontwikkelen.
Jouw rol als recruiter en talentmanager
Selecteren en matchen van kandidaten. Dat is jouw werk en dat is jouw verantwoordelijkheid. Nu en straks. Je opereert als talentscout en recruiter. Jazeker. Want ook de vernieuwing van ons scouting- en sollicitatieproces vertrouwen we jou volledig toe.
Je leest het goed. Je wordt hier allround talentmanager. Want inderdaad: jij scout nieuwe kandidaten en voert kennismakingsgesprekken. Je houdt alles bij en werkt toe naar de beste matches. Klinkt als een recruiter, maar het is zoveel meer. Want je staat bij DataTalent in het basisteam met onze accountmanagers, die korte lijnen hebben met overheidsorganisaties.
Dit neem je mee
- Diploma van hbo of uni.
- Je bent nieuwsgierig, leergierig en ondernemend. Je wilt groeien.
- Je bent communicatief. Het contact met kandidaten en opdrachtgevers/samenwerkingspartners vind jij echt leuk.
- Je hebt lef en je vraagt altijd door. Totdat je een goed beeld van iemand hebt.
- Je herkent jezelf in onze kernwaarden: warm, Inspirerend en echt, en dat is merkbaar tijdens gesprekken met jou.
- Je denkt graag mee over belangrijke processen. We herkennen in jou een kritische en constructieve teamspeler.
Dit bieden we jou
- Een goedgeregeld pensioen, een Macbook, telefoonvergoeding en reiskostenvergoeding plus een salaris van €2500-3500 (afhankelijk van je ervaring) op basis van een 40-urige werkweek.
- Een basisplaats in ons jonge en hechte team dat geniet van hard werken, samen eten, borrelen en spelen.
- Bijeenkomsten en feestjes voor zowel trainees als het interne team.
Zie jij een match?
Wij zien graag jouw CV en een korte motivatie. Deze kan je sturen naar Jetske Hessing. Vragen of meer weten? Ook dan staat Jetske voor je klaar. Je vindt haar via:
Deel dit artikel