Thyra en Trude, twee Trainees delen hun ervaringen…  

Het Traineeship Datagedreven Werken: waarom zou je dit Traineeship volgen. Wat zijn de ervaringen van de Trainees. Hier lees je waarom je na je studie in het Traineeship werken en leren gaat combineren. 🙌🏻

Het is deze dinsdag drukker dan normaal op kantoor. Naast het interne team, zijn ook trainees Thyra en Trude aanwezig. Trude is bijna en jaar in dienst en heeft net haar eerste opdracht in de rol van Functioneel Beheerder afgerond. Trude wil graag de overstap maken naar de rol van Data Analist. Thyra is net in dienst en ziet een functie als Functioneel Beheerder wel zitten. De twee dames raken met elkaar in gesprek over hun ervaringen binnen het Traineeship tot nu toe:

Trude:   Je ben net in dienst gekomen bij DataTalent. Wat trok jou aan in het Traineeship Datagedreven werken bij de Overheid?

Thyra:   Na mijn studie Culturele Antropologie was ik op zoek naar een toekomstbestendige baan. Tijdens mijn studie heb ik veel in de abstracte wereld gezeten en het leek mij leuk om iets meer praktische kennis te hebben. Daarnaast heb ik tijdens mijn studie gewerkt bij een grote semi-overheidsorganisatie en toen kwam ik met het informatie werkveld in aanraking. Toen dacht ik: ‘Misschien kan ik met mijn achtergrond daarin verder, maar dan wil ik wel doorleren!’

Trude:   En wat vind je zo leuk aan informatie gestuurd werken?

Thyra:   Wat ik er leuk aan vind, is dat je grote hoeveelheden informatie van een organisatie in de juiste banen probeert te leiden, zodat de organisatie hiermee de juiste beslissingen kan nemen. Nu heb ik daar tijdens mijn bijbaan niet veel mee te maken gehad, maar het lijkt mij uitdagend om hier in mijn opdracht over na te denken. Hoe heb jij dat ervaren?

Trude:   Ik zie dat er zeker een grote uitdaging ligt bij veel overheidsorganisaties in het informatiebeheer, bijvoorbeeld in de vindbaarheid van informatie. Ook het zorgen dat de systemen op orde zijn en dat de datasystemen klaar zijn om er beleid mee te kunnen maken, is een uitdaging. Dus ja, er ligt een enorme opdracht en het mooie is dat door jouw toedoen de organisatie uiteindelijk beter gaat functioneren en mensen efficiënter kunnen werken.

Thyra:   Ja, het lijkt mij ook dat die efficiëntie best wel aangescherpt kan worden binnen overheden zodat het werken met data ook echt effectief is. Dat er echt een doel zit achter het verzamelen van data en wat je ermee gaat doen.

Trude:   Ja, nu zie je nog vaak dat beleid gemaakt is op basis van onderbuikgevoel of dat het wordt gemaakt door degenen die altijd al beslissingen hebben genomen. Wat je eigenlijk wilt, is dat de data die overal beschikbaar is, ook echt gebruikt gaat worden. En dat is waar wij een bijdrage aan kunnen leveren.

Thyra:   Wat is jouw achtergrond en hoe ben jij bij het Traineeship terecht gekomen?

Trude:   Ik heb een Master Gezondheidswetenschappen afgerond en het leek mij leuk om in het publieke domein aan de slag te gaan. Wat ik graag wilde, is meer toegepast onderzoek doen en concrete vaardigheden opdoen zoals het leren om met data te kunnen werken. Handig is dat ik binnen het Traineeship deze vaardigheden meteen praktisch kan toepassen binnen een organisatie.

Thyra:   Hoe is het Traineeship je tot nu toe bevallen?

Trude:   Wat ik leuk vond aan het Functioneel Beheer, is het helpen van mensen en ze meer plezier in het werk geven. Als de systemen goed werken en voor iedereen duidelijk zijn uitgelegd, dan zijn collega’s daar echt blij mee. Er is een enorme omslag te maken binnen overheidsorganisaties naar digitaal werken en daarvoor moeten mensen meegenomen worden in het proces. Dat is ook een stukje verandermanagement dan eigenlijk.

Thyra:   Wel mooi dat we dus allebei in dit Traineeship zitten en ons ei erin kwijt kunnen. Want voor mij als antropoloog klinkt het best goed passend om die schakel te zijn tussen de mensen en het systeem.

Trude:   Ja inderdaad, dat kan ik me voorstellen! En wat vond je van de eerste sessie van de Leergang Datagedreven Werken?

Thyra:   Ik vond het leuker dan ik had verwacht. Vooraf dacht ik, misschien omdat het een ICT-opleiding is: ‘Dat kan best een beetje stoffig worden. Hoe ga ik daar nou interessante discussies over hebben?’ Maar toen we eenmaal bezig waren, was ik direct geboeid en dat komt zowel door de docenten als de groep. En ik merkte dat de leergang ook veel dieper in ging op het menselijke aspect van Datagedreven Werken. Niet zozeer dat het allemaal alleen maar heel efficiënt moet, maar een mooie combinatie tussen efficiëntie en mensgerichtheid.

Trude:   Dat herken ik wel, de leergang Datagedreven Werken gaf echt een compleet beeld hoe er met data gewerkt wordt binnen organisaties. Dat heeft me wel echt een heel goed kader gegeven om de organisatie beter te kunnen begrijpen. Ook de eindopdracht die we vanuit de training kregen, was heel leerzaam. Het gaf echt inzicht in hoe je eigen organisatie ervoor staat op het gebied van Datagedreven Werken.

Thyra:   Leuk om te horen wat jouw ervaringen zijn, ik kijk er naar uit om verder te leren.Trude:   Leuk om elkaar zo even beter te leren kennen😃.

Thyra:   Dat vind ik ook!